El valor de la sanción será destinado específicamente al fondo para el fortalecimiento, inspección, vigilancia y control del trabajo y la seguridad social.
Una multa de MIL NOVECIENTOS DIECISEIS MILLONES QUINIENTOS OCHO MIL SETECIENTOS NOVENTA Y DOS PESOS ML/C, debe pagar la Corporación Autónoma Regional del Cesar CORPOCESAR representada legalmente por la señora Adriana Margarita García Arévalo, por la negativa a negociar los pliegos de solicitudes y por conductas atentatorias a la actividad sindical en el año 2022.
La inspección realizada por el Ministerio del Trabajo, evidenció que CORPOCESAR, presuntamente violó el articulo 2.2.2.4.14 del Decreto 1072 del 2015, al no instalar la mesa de negociación en el año 2022 con las organizaciones de los Sindicato de Trabajadores del Sistema Nacional Ambiental SINTRAMBIENTE, SINTRACORPOCESAR y el Sindicato Único de Trabajadores del Estado SUNET, que presentaron en esa fecha el pliego de peticiones.
Cabe destacar que la Corte Suprema de Justicia, Sala de Casación Laboral, precisa que el nuevo proceso de negociación colectivo solo puede iniciarse una vez se haya denunciado en tiempo y forma el instrumento colectivo vigente, mientras este subsista, las partes están obligadas a respetar su contenido y duración.
En ese sentido el Ministerio del Trabajo señaló que “No es jurídicamente procedente presentar un nuevo pliego de peticiones mientras se encuentre vigente una convención o acuerdo colectivo que ha sido denunciado, por cuanto ello vulneraría los principios de estabilidad y buena fe en la negociación colectiva”.
De esta manera el inspector de trabajo y seguridad social, una vez examinado el expediente y surtidas las etapas propias dentro del procedimiento administrativo sancionatorio correspondiente a la actuación, el Ministerio consideró la sanción en mención para la entidad que vela por el desarrollo sostenible de la gestión ambiental en el departamento del Cesar.